简历接收邮箱：laernoc@hanglianshuke.com

【招聘岗位】

01无人机事业部项目主管

岗位职责

1、项目事务性工作：负责无人机项目相关的策划、方案、协议等文案的起草与完善；协助制定项目计划，跟踪项目进展，确保项目按时完成。

2、合作方联络与服务支持：与项目合作方进行日常联络，协调资源，推进合作协议的落实；解决合作方提出的问题，提供优质的服务支持。

3、活动组织与推广：参与组织项目研讨、培训班、展会等活动；协调内外部资源，确保活动顺利进行。

4、日常事务管理：负责项目相关的行政事务，包括文件整理、数据统计、报告撰写等；完成领导交办的其他相关工作。

招聘条件：

1、学历要求：理工科硕士学士学位（海外留学经历优先；985、211航空相关专业优先；

2、年龄要求：不超过30周岁；

3、专业背景：具备扎实的航空背景，包括航空基础理论知识和行业实践经验；热爱民用航空事业，励志为低空经济发展做出贡献。熟悉民航规章和行业标准；

4、能力要求：具备较强的项目运作能力和协调能力；具备优秀的外语能力，为领导提供决策支持；优秀的公文写作能力，具备优秀文字功底，能够独立完成方案、协议等文案工作；具备大型会议会展组织工作经验；具备民用无人驾驶航空器操控员执照全机型教员等级优先。

5、其他要求：责任心强，具备良好的职业道德和团队合作精神；具有较强的抗压能力和多任务处理能力。

薪资福利

1、基本薪酬8K-12K/月，并设有绩效考核奖金。五险一金、带薪年假、节日福利等。

2、协会将提供良好的职业发展平台，支持您在航空领域实现个人价值。

02会员部主管

岗位职责

1、负责个人会员联系、发展、服务工作；

2、负责会员活动策划与执行工作；

3、完成领导交代的其他工作。

任职要求

1、有良好的英语口语能力及写作能力，能熟练将英文作为工作语言。

2、 性格开朗，具有良好的市场推广能力，丰富的创意能力，执行力强，适应出差。

3、本科及以上，有民航工作经验或民航相关院校毕业者优先。

薪资待遇

1、基本薪酬8K-12K/月，并设有绩效考核奖金。五险一金、带薪年假、节日福利等。

2、协会将提供良好的职业发展平台，支持您在航空领域实现个人价值。

03发展计划部研究高级主管

岗位职责：

1、负责与民航局保持日常沟通联络，确保双方信息交流畅通，协调解决相关问题。

2、深入开展民航相关业务的咨询与研究工作，为部门提供专业支撑。

3、主导课题研究，负责民航行业相关政策及法规的编制、修订和完善工作。

4、完成部门交办的其他与岗位职责相关的日常工作。

招聘要求：

1、学历要求：应聘者需具备985、211高校硕士研究生及以上学历，拥有扎实的学术基础和深厚的专业素养。

2、专业背景：专业要求为交通运输类、民航管理类相关专业，对民航领域有深入的了解和研究。

3、外语能力：应聘者需通过CET-6考试或具备同等外语水平，能够熟练阅读、撰写和翻译国际民航相关文献和报告，具备良好的国际交流能力。

4、工作经验：3年以上工作经验，有服务民航局或从事民航相关研究工作经验者优先。

5、能力素质：应聘者需具备较强的专业基础知识、独立研究能力和创新思维，同时具备良好的团队协作精神、沟通协调能力和组织协调能力，能够胜任研究高级主管岗位的各项职责。

薪资福利

1、基本薪酬8K-12K/月，并设有绩效考核奖金。五险一金、带薪年假、节日福利等。

2、协会将提供良好的职业发展平台，支持您在航空领域实现个人价值。

04教育事业部专员

岗位职责

1.、学员服务与支持：为学员提供咨询、答疑、考试指导等服务，确保学员顺利完成培训并取得相应证书。

2.、文件处理与档案管理：负责各类文件的起草、校对、打印、分发及归档工作，确保文件流转的准确性与及时性。定期对档案进行整理、分类、编号和保管，方便查阅与调用。

3.、办公事务协调：协助上级领导安排会议，包括会议场地布置、会议资料准备、会议记录及纪要撰写与分发。协调各部门之间的工作沟通与协作，及时传达重要信息，跟进工作任务的落实情况。

4.、数据录入与报表制作：准确录入各类业务数据，如销售数据、客户信息、财务数据等。依据数据制作各类报表，如周报、月报、数据分析报告等，为公司决策提供数据支持。

招聘条件

1、年龄要求：22-28岁

2、教育背景：本科及以上学历，师范、航空、教育、财务、行政、销售等相关专业优先。

3、工作经验：具有教育培训领域或航空领域的相关工作经验，熟悉财务、销售、教育培训等工作经验优先。

4、专业技能：熟练掌握办公软件和AI工具；能够熟练处理报销等财务工作。

5、沟通能力：标准普通话，具有较强的沟通协调能力。

6、其他要求：具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力；有良好的职业道德和职业操守。简历附照片。

薪资待遇

1、基本薪酬5K-8K/月，并设有绩效考核奖金。五险一金、带薪年假、节日福利等。

2、协会将提供良好的职业发展平台，支持您在航空领域实现个人价值。

05项目主管

职位描述

1、负责公司与政府、行业协会、重要合作伙伴的沟通对接，维护良好关系；

2、协助领导处理政府事务，包括政策研究、项目申报、资质申请等；

3、参与政府会议、商务接待，并做好会议记录及后续跟进。

4、协助领导推进公司战略项目，协调跨部门资源，确保项目高效执行；

5、负责重点项目进度跟踪、风险预警及汇报材料撰写；

6、参与商业计划书、政府申报材料等文件的编制与优化。

任职要求

1、国内外重点大学本科及以上学历，专业不限（航空、低空、公共管理、经济、金融、工商管理等优先）；

2、95后优先，具备2年以上相关经验（政府事务、企业战略、总裁助理等岗位）；

3、有政府、国企、事业单位协作经验者优先，熟悉政策申报流程。

4、出色的沟通协调能力：能与政府、企业高层高效对接；较强的文字功底：擅长撰写政府公文、商业计划书、汇报PPT等；逻辑清晰，执行力强：能快速理解业务需求并推动落地；

薪资待遇

1、薪资范围：10k-15k/月，具体面议，根据个人能力和经验确定。

2、福利待遇：五险一金、年度体检、带薪年假、绩效奖金、年终奖金及其他激励措施。

06会员部实习生

岗位职责

1、辅助会员部工作；

2、协助展会相关工作；

3、完成部门交给的其他工作。

岗位要求

1、具有优秀公文写作能力，熟练掌握office；

2、在校生、非在校生均可报名，无年龄限制；

3、每周需至少保证有三天到协会工作，实习期至少3个月。

你将收获

1、到获评民政部5A级全国性社会团体实习，了解行业协会日常工作模式；

2、“近距离”了解民航新政策 、行业发展新动向，结识航空业专业人士，拓展自己人脉；

3、获得出差机会，通过实践学习组织展会经验；

4、获得实习补贴，100元/天(出差有额外补助)；

5、实习期满3个月可获得实习证明；

6、表现出色的实习生，有机会转为中国AOPA正式一员，与协会签署正式劳动合同。

【薪资详情】

01无人机事业部项目主管

薪资：8K-12K/月

02会员部主管

薪资：8K-12K/月

03发展计划部研究高级主管

薪资：8K-12K/月

04教育事业部专员

薪资：5K-8K/月

05项目主管

薪资：10K-15K/月

06会员部实习生

薪资：100元/天

【联系方式】

邮箱地址：laernoc@hanglianshuke.com（邮件主题及简历附件命名示例：以姓名+岗位.PDF命名发送至招聘邮箱）

工作地点：北京·朝阳·三元桥

【公司简介】

中国航空器拥有者及驾驶员协会，简称中国AOPA；英文名称：Aircraft Owners and Pilots Association of China,缩写:AOPA-China, 是以全国航空器拥有者、驾驶员为主体与航空业相关企业、事业单位、社会团体及个人自愿结成的全国性、行业性社会团体，是非营利性社会组织；是中国（含香港、澳门、台湾地区）在国际航空器拥有者及驾驶员协会（IAOPA）的唯一合法代表。中国AOPA是民航局通用航空工作领导小组成员，2021年获评5A级全国性社会团体，2023年荣登全国成长良好的23家中国品牌协会榜。